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Proaktive Lösungen für frühzeitige Interventionen am Arbeitsplatz

Ermöglicht Mitarbeitern, Bedenken sicher mitzuteilen.

Vermeiden Sie Konflikte und Abwesenheiten und sparen Sie so erhebliche Kosten.

Steigern Sie die Zufriedenheit und Bindung, indem Sie wichtige Probleme am Arbeitsplatz ansprechen.

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„Psychisch bedingte Fehlzeiten kosten die Schweizer Wirtschaft jährlich rund 17,3 Milliarden Franken“

Unsere Lösung

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Shkudo bietet einen vertrauenswürdigen, neutralen Raum zur frühzeitigen Konfliktlösung – direkt für Ihr Team.
Mitarbeiter laden die mobile App herunter und können innerhalb weniger Minuten mit einem qualifizierten Experten Kontakt aufnehmen. Der Ablauf ist einfach, sicher und für sensible Situationen konzipiert.


Mitarbeiter können ihre Vorkommnisse mitteilen und echte Hilfe erhalten – vertraulich und ohne Druck.
Shkudo bietet 24-Stunden-Support und hilft, einen konstruktiven Weg nach vorne zu finden. Die Personalabteilung wird nur dann einbezogen, wenn es sinnvoll ist.


Wir sind nicht hier, um die Personalabteilung zu ersetzen – wir sind hier, um sie zu stärken.
Shkudo fungiert als Frühwarnsystem und Unterstützungsebene und hilft HR-Teams, sich auf Lösungen statt auf Krisen zu konzentrieren.

 

DSGVO-konform
🔒 Ende-zu-Ende verschlüsselt
🤝 Erstellt mit rechtlichen und ethischen Richtlinien

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Einblick und Übersicht für HR

Während die Mitarbeiter vertrauliche Unterstützung erhalten, bekommen die HR-Teams Einblick in das Wesentliche – ohne das Vertrauen zu missbrauchen.

Das Shkudo-Dashboard zeigt anonyme Trends an und gibt Ihnen in Echtzeit einen Überblick über Ihren Arbeitsplatz.

Erkennen Sie neu auftretende Probleme, überwachen Sie Veränderungen in der Stimmung im Team und ergreifen Sie fundierte Maßnahmen – bevor die Probleme größer werden.

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Ergebnisse, die zählen

Weniger Fehlzeiten. Weniger Kündigungen. Geringeres Risiko.
Durch die frühzeitige Auseinandersetzung mit Problemen vermeiden Unternehmen die hohen Kosten, die durch Konflikte, Fluktuation und langfristige Krankheitstage entstehen.


Shkudo stärkt die Kultur, spart Geld und schafft Arbeitsplätze, an denen die Menschen bleiben möchten.

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Unterstützer und Mitarbeiter

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Sind Sie bereit zu sehen, wie Shkudo zu Ihrem Team passt?

Buchen Sie ein kurzes Einführungsgespräch mit Vasco und erfahren Sie mehr darüber, wie es funktioniert.
Die frühzeitige Unterstützung beginnt mit einem Gespräch.

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Vasco Furrer
Shkudo-Gründer

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